仕事もプライベートも全力投球！
仲間同士の強い絆が、私たちの強みです。
当社では風通しの良い社風のもと、社員全員が常にコミュニケーションを取りながら業務にあたっています。
社員旅行や忘年会といったイベントも数多く開催。
先輩と後輩という垣根を越えた、“一つの仲間”として協力できる体制を整えています。
Training System
未経験者をプロフェッショナルに育てる、実績ある教育体制。 栗原工業では、実際の職務現場において業務を通して行う「OJT」を積極的に取り入れて、職務を遂行していく上で必要な知識やスキルを上司や先輩社員などの指導者が随時与える事で教育、育成を行っております。また若手の育成に不可欠なメンター制度にも取り組み、会社に馴染みやすく、新入社員の仕事における不安の解消、業務指導人材育成にも積極的に取り組んでいます。
TEAM KURIHARA
Event
最も大切なチームワークを育む。 （株）栗原工業では1年を通して、業務中でのチームワークもそうですが、それ以外のコミュニケーションの場をもうけたいと思い、日々の業務のひと休みと思い各種さまざまなイベントを考えて、少しでもリフレッシュしてもらえる時間を作っています。 食事会・旅行・海・ゴルフ・遊園地…他
